Cookies op WerkenvoorNederland.nl

WerkenvoorNederland.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Rijksmedewerker en bezig met je ontwikkeling? Ontdek IkwerkvoorNederland.nl

Concern Profiler team Grote Ondernemingen

Centraal Bureau voor de Statistiek
  • Heerlen  -  route
  • HBO oude stijl, HBO bachelor, Bachelor - HBO
  • 36 - 40 uur
  • schaal 10 / €3.045 - €4.848 (bruto)
  • Financieel / economisch, Onderzoek / wetenschap
Kenmerk: 202310-1393, Plaatsingsdatum: 26 oktober 2023

Concern Profiler team Grote Ondernemingen

Centraal Bureau voor de Statistiek

Dit ga je doen

Als concern profiler voor het team ‘grote ondernemingen’ houd jij je bezig met het profilen en typeren van grote ondernemingen. Onder jouw werkzaamheden vallen onder andere:

  • het onderhouden van juridische en statistische ondernemingsstructuren voor de grootste Nederlandse ondernemingen in het centrale bedrijvenregister van het CBS (ABR);
  • communicatie verzorgen voor de grootste ondernemingen in Nederland over wijzigingen in de structuren (fusies, overnames, liquidaties etc.) en de manier waarop deze wijzigingen in de berichtgeving aan het CBS worden opgenomen;
  • je levert een bijdrage aan externe (DNB en Eurostat) projecten;
  • en neem je deel aan (vernieuwings)projecten binnen en buiten het team.

Dit krijg je

  • schaal 10
    €3.045 - €4.848 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 12 maanden
  • 36 - 40 uur
  • Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

    • ­Een salaris van minimaal EUR 3045,- en maximaal EUR 4848,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
    • Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
    • Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
    • Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
    • Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Jij beschikt over de vaardigheid om je moeiteloos in te leven in de bedrijfsprocessen, juridische structuren en statistieken, en vertaalt dit naar begrijpbare berichtgeving. Verder:

  • heb je een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in een economische richting;
  • heb je enige jaren werkervaring met berichtgevingen of communicatie;
  • is nationale en juridische regelgeving voor bedrijven geen onbekend terrein voor jou;
  • heb je aantoonbare affiniteit met bedrijfsdynamiek;
  • ben je communicatief sterk, zowel in het Nederlands als in het Engels.

Hier kom je te werken

Meer over Grote ondernemingen

Deze functie is binnen het team ‘Grote Ondernemingen’. Dit team van 28 collega’s is verantwoordelijk voor het leveren van consistente microdata over de grootste en/of meest complexe ondernemingen in Nederland. Hierbij wordt gekeken naar een breed pakket van bronstatistieken.

Ook de activiteiten die nodig zijn om deze data samen te kunnen stellen behoren deels tot het takenpakket van het team. Hierbij gaat het met name om het onderhoud van de structuren van deze ondernemingen en het relatiebeheer van het CBS met de ondernemingen. Het team ‘Grote Ondernemingen’ is het kenniscentrum op het gebied van ondernemingen binnen het CBS, dat zijn expertise ook inzet bij andere projecten en statistieken binnen en buiten de keten van economische statistieken. Zowel intern bij het CBS als ook in externe (internationale) samenwerkingsverbanden.

Over Centraal Bureau voor de Statistiek

Het CBS is een innovatieve kennisorganisatie, die voortdurend nieuwe technologien en ontwikkelingen toepast om de kwaliteit van de gegevens en de onafhankelijke positie te blijven borgen.

In een samenleving waarin informatie explosief toeneemt, is het vrij kunnen beschikken over betrouwbare en integrale data cruciaal. Het CBS levert als ht statistische bureau van Nederland met betrouwbare statistische informatie en data inzicht in maatschappelijke vraagstukken. Daarmee voedt het CBS het maatschappelijk debat, de beleidsontwikkeling en de besluitvorming en draagt zo bij aan welvaart, welzijn en democratie.

Het CBS onderzoekt zo ongeveer alles wat voor onze samenleving van belang is. Of het nu gaat over economische groei en consumentenprijzen of criminaliteit of vrije tijd. Op basis van onze onafhankelijke en betrouwbare informatie worden belangrijke beleidsbeslissingen genomen in Den Haag en in Brussel. Provincies, gemeenten en bedrijven, maar ook individuele burgers hebben belang bij de uitkomsten van onze onderzoeken.

Bijzonderheden

We werken in hybride vorm thuis en op kantoor. In je team maak je daarover afspraken. Je spreekt bijvoorbeeld af hoeveel dagen je op het CBS werkt, of dat vaste dagen zijn, hele of halve dagen.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Stephanie van Est

06-27116795

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Stephanie van Est

06-27116795

Solliciteren

Centraal Bureau voor de Statistiek nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon